Ile zarabia Podinspektor w administracji publicznej na stanowisku specjalista?
Doświadczony specjalista na stanowisku Podinspektor w administracji publicznej
otrzymuje średnio 2400 zł brutto.
Taką kwotę wynagrodzenia prezentowało 200 osób z czego
było to: 7% (14 głosów) kobiet i 93% (186 głosów) mężczyzn.
Osoby, które deklarowały zarobki na poziomie od 2000 zł do 2700 zł brutto
Sprawdź ile zarabiają inni, zarobki zbliżone do Twoich
Oznacza to, że średnio co drugi Podinspektor w administracji publicznej na stanowisku specjalista otrzymuje pensję pomiędzy 2000 zł a 2700 zł. Około 10-15 procent osób w danym zawodzie deklaruje wysokość swojego wynagrodzenia powyżej lub poniżej średniej. Ich wynagrodzenie to kwota z przedziału pomiędzy 1600 zł a 3200 zł.
Stanowisko Podinspektor w administracji publicznej zajmuje 863 miejsce pod względem pozycji w rankingu zarobków i wyprzedza takie jak:
Operator obrabiarek sterowanych numerycznie na stanowisku pracownik szeregowy z pensją 2400 brutto oraz Frezer na stanowisku pracownik szeregowy z pensją 2400 brutto
Przed nim plasują się stanowiska takie jak:
Asystent w dziale marketingu na stanowisku pracownik szeregowy z pensją 2400 brutto oraz Psycholog kliniczny na stanowisku specjalista z pensją 2400 brutto
Wynagrodzenia na stanowisku Podinspektor w administracji publicznej będą różne w zależności od rodzaju umowy, a także kwoty netto w rozliczeniu firma - firma, netto na rękę przy umowie o pracę czy też brutto.
Istotnym czynnikiem wpływającym na kształtowanie się wysokości pensji jest lokalizacja miejsca pracy. Najwięcej na stanowisku Podinspektor w administracji publicznej zarabia się w województwie mazowieckim, w Warszawie. Prowadzi ona w klasyfikacji wysokości zarobków w Polsce.
Wykształcenie na stanowisku Podinspektor w administracji publicznej
Zdecydowana większość osób podaje w sowich deklaracjach iż wykształcenie średnie lub wyższe pożądane lecz niekonieczne w tym zawodzie.
* Otrzymane wyniki mają jedynie charakter informacyjny i nie mogą być stosowane do celów rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami